Wissenschaftliches Personal nicht ärztlich

Wissenschaftliches Personal – nicht ärztlich: Gemeinsam Zukunft schaffen

Bei uns finden Sie als Wissenschafter*in herausragende Bedingungen, eine optimale Infrastruktur und ein inspirierendes Umfeld, in dem sich Mitarbeiter*innen mit Pioniergeist gegenseitig fordern und fördern. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die oftmals sehr anwendungsnahe Forschung machen unsere Universität als Arbeitgeberin für Wissenschafter*innen besonders attraktiv. Mit dem Erwerb von wissenschaftlichen Qualifikationen durch vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen verschiedenste Karrierepfade offen. Gemeinsam schaffen wir eine wegweisende Zukunft!

Einblicke in unsere Arbeit

Corina Madreiter-Sokolowski forscht am Lehrstuhl für Molekularbiologie und Biochemie.

Der Lehrstuhl für Physiologie & Pathophysiologie sucht eine/n

Senior Scientist PostDoc(m/w/d)

Kennzahl: LS-PHYSIO-2026-003647

Bewerbungsfrist: 19.03.2026


Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten:

  • Mitarbeit im Forschungsbetrieb und an Forschungsprojekten
  • Mitwirkung bei der Antragstellung zur Forschungsförderung
  • Durchführen von Lehrveranstaltungen bis zu maximal 6 Semesterstunden im Rahmen des Diplomstudiums Humanmedizin und Betreuung von Studierenden
  • Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben


Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:

  • Abgeschlossenes Medizinstudium oder abgeschlossenes naturwissenschaftliches Diplom-/Masterstudium) sowie abgeschlossenes Doktorats-/PhD-Studium
  • Erfahrungen in der Durchführung von wissenschaftlichen Projekten
  • Wissenschaftliche (peer-reviewed) Publikationen in internationalen Fachzeitschriften
  • Erfahrung in universitärer Lehre
  • Sehr gute Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)


Idealerweise zählen zu Ihrem Profil:

  • Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit wie auch zur Arbeit im Team
  • Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten sowie Interesse an der eigenständigen wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z.B. Habilitation)
  • Kommunikative Kompetenz sowie hoher Einsatz und Lernbereitschaft


Eintrittsdatum: 04.03.2026

befristet auf die Dauer der Reduzierung

befristet auf 18 Monate mit Option auf Verlängerung

Beschäftigungsausmaß: 80 - 100%

Einstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten.


Wir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 70.200,20. Anrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt.

Wir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Die Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden Personen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.


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