Wissenschaftliches Personal nicht ärztlich

Wissenschaftliches Personal – nicht ärztlich: Gemeinsam Zukunft schaffen

Bei uns finden Sie als Wissenschafter*in herausragende Bedingungen, eine optimale Infrastruktur und ein inspirierendes Umfeld, in dem sich Mitarbeiter*innen mit Pioniergeist gegenseitig fordern und fördern. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die oftmals sehr anwendungsnahe Forschung machen unsere Universität als Arbeitgeberin für Wissenschafter*innen besonders attraktiv. Mit dem Erwerb von wissenschaftlichen Qualifikationen durch vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen verschiedenste Karrierepfade offen. Gemeinsam schaffen wir eine wegweisende Zukunft!

Einblicke in unsere Arbeit

Corina Madreiter-Sokolowski forscht am Lehrstuhl für Molekularbiologie und Biochemie

Die Universitätsklinik für Neurochirurgie sucht eine/n

Senior Scientist PostDoc (m/w/d)

Kennzahl: UK-NEUOC-2023-002149

Bewerbungsfrist: 06.04.2023


Ihre Aufgaben in dieser Position beinhalten:

  • Wissenschaftliche Tätigkeit auf dem Gebiet der Neurowissenschaften mit dem Schwerpunkt der Erforschung von Mechanismen sekundären Hirnschadens
  • Mitarbeit im Forschungsbetrieb und an Forschungsprojekten im Forschungsfeld Neurowissenschaften
  • Etablierung von nationalen und internationalen Kooperationen und Kooperationen innerhalb der Medizinischen Universität Graz, vor allem mit der Universitätsklinik für Neurochirurgie und Neurologie
  • Verfassung und Veröffentlichung wissenschaftlicher Arbeiten
  • Lehrtätigkeit im Rahmen des Diplomstudiums Humanmedizin und in Doktoratsstudien, Betreuung von Diplomarbeiten und Dissertationen sowie aktive Förderung von Nachwuchsforscher*innen


Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:

  • Abgeschlossenes natur- oder gesundheitswissenschaftliches Diplom-/Masterstudium vorzugsweise in Molekularbiologie sowie abgeschlossenes Doktorats-/PhD-Studium in Neurowissenschaften
  • Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von wissenschaftlichen Projekten im Bereich der translationalen Neurowissenschaften
  • Wissenschaftliche (peer-reviewed) Publikationen in internationalen Fachzeitschriften
  • Kenntnisse in präklinischen experimentellen Methoden sowie präklinischer Bildgebung und Erfahrung in der Durchführung von neuroexperimentellen Studien
  • Erfahrung in der universitären Lehre und/oder in der (Mit-)Betreuung von Doktorand*innen
  • Sehr gute Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)


Idealerweise zählen zu Ihrem Profil:

  • Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit


Eintrittsdatum: 01.05.2023

bis 30.09.2024

Beschäftigungsausmaß: 80%

Einstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten.


Wir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 60.926,60. Anrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt.

Wir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Die Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden Personen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Bei Eintritt in die MedUni gilt im klinischen Bereich und im nicht-klinischen Bereich mit potenziellem Patient*innenkontakt (Hygiene, Humangenetik, Pathologie, Gerichtsmedizin) die Verpflichtung zur SARS COV 2 Immunisierung entsprechend der Empfehlungen des nationalen Impfgremiums. Jedenfalls ist eine Grundimmunisierung (3 Impfungen) nachzuweisen. In allen anderen Bereichen werden weiter bevorzugt (bei gleicher Qualifikation kommen diese zum Zug) Bewerber*innenn mit Grundimmunisierung aufgenommen.

Die Med Uni Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.


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